I Stubmøllen bliver du en del af et fagligt stærkt og stabilt arbejdsfællesskab, hvor vi har en fælles grundtanke om, at vi løfter i flok. Vi er en personalegruppe med en god energi og gejst, som møder alle børn i øjenhøjde og tilpasser vores pædagogiske praksis efter børnenes behov.

Fælles for huset er, at vi er nysgerrige og tør prøve ideer af - også selv om vi måske har prøvet det før, for det kan jo være, at det giver mening med en ny børnegruppe. Her bliver "plejer" udfordret, så vi er sikre på, at vi gør det, der er relevant for vores børnegruppe.  

Vi vægter fællesskabet højt, og vi er nysgerrige på hinandens faglighed, og her er plads til, at man kan undre sig. Den positive feedback er vigtig for vores arbejde og udvikling, og vi har lyst til at lære og blive inspireret af vores kolleger. Vi sætter stor pris på at få nye blikke på vores praksis og nye input, og vi har derfor altid studerende i praktik, der bidrager med et friskt pust. Du bliver samtidig en del af en personalegruppe med en positiv tilgang til tingene, som er handlingsorienteret og som løser udfordringer sammen i fællesskab. 

Vi har desuden et tæt tværfagligt samarbejde med et ressourceforum bestående af støttepædagoger, psykologer, tale-høre-konsulenter med flere. 

Nærværende ledelse og faglig udvikling

I Stubmøllen indgår du i et tæt samarbejde med vores ledelse. Vi har en synlig og nærværende ledelse, der er på gulvet med os andre, og som kender alle børn og forældre. 

Vi prioriterer åbne refleksioner og sparring om aktiviteter og praksisser, hvor fokus er børnenes trivsel og udvikling. Vores ugentlige stuemøder har en central rolle for evaluering af det pædagogiske arbejde. Her bliver der løbende drøftet børnegrupper, relationer, måltid, overgange og handleplaner. Den faglige refleksion er vigtig for os, så vi hele tiden bliver bedre og skarpere på vores praksis. På vores månedlige personalemøder tager vi desuden løbende pædagogiske emner op til diskussion og evaluering. 

Vores medarbejderes udvikling er vigtig for os, og hos har du mulighed for at udleve dine faglige interesser gennem dit arbejde hos os. Vi sender gerne vores medarbejder på kursus, da vi ser det som noget, der kommer hele huset til gavn, og hvor vi kan give erfaringer videre til hinanden. Vi har derudover også et sprognetværk i klyngen med en repræsentant fra hver institution. 

Vi er samtidig en personalegruppe, der rigtig godt kan lide at være sammen - også uden for arbejdstiden. Vi oplever, at det sociale samvær bridrager positivt til arbejdsfællesskabet og vores måde at arbejde sammen på. I årets løb laver vi forskellige ting sammen som at spise brunch, spille minigolf, tage på stranden og spise pizza og selvfølgelig har vi også vores årlige julefrokost.